2025年5月21日下午，集美大學(xué)海洋文化與法律學(xué)院第八屆“群英薈萃，職為你備”模擬招聘大賽順利舉辦職場招聘 。海帆職場資深職業(yè)規(guī)劃師柳老師、夏老師擔(dān)任此次評委，為參賽選手提供專業(yè)指導(dǎo)，并在賽后向選手們分享求職建議，助力學(xué)子提升職場競爭力。

在現(xiàn)場，選手們通過自我展示和無小組討論兩大環(huán)節(jié)展開精彩角逐職場招聘 。評委老師結(jié)合海帆職場的專業(yè)經(jīng)驗，從簡歷優(yōu)化、崗位匹配、溝通協(xié)作等多維度對選手進行了精準(zhǔn)評估，并指出清晰的邏輯框架、建設(shè)性提案與主動傾聽是職場無小組面試成功的關(guān)鍵要素。

柳老師在點評中強調(diào)了簡歷的關(guān)鍵作用，認為簡歷是求職的“敲門磚”，學(xué)生需明晰職業(yè)方向，突出個人優(yōu)勢和崗位契合度職場招聘 。同時建議學(xué)生應(yīng)提前規(guī)劃職業(yè)路徑，針對性提升技能，并定期復(fù)盤求職進展。

夏老師針對大環(huán)境就業(yè)現(xiàn)狀提出建議，指出學(xué)生在職業(yè)選擇時，需綜合考量個人興趣、社會需求與經(jīng)濟條件等多方因素；在職業(yè)規(guī)劃時，應(yīng)增強對社會現(xiàn)實的認知，關(guān)注就業(yè)市場需求職場招聘 。

作為國內(nèi)領(lǐng)先的職業(yè)發(fā)展服務(wù)機構(gòu)，海帆職場表示，未來將進一步深化校企合作，把企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)融入高校學(xué)生的成長規(guī)劃，實現(xiàn)從“被動求職”到“主動塑能”的轉(zhuǎn)變，幫助更多學(xué)生從校園走向職場職場招聘 。